TEKO och IF Metall har träffat en överenskommelse om yrkesintroduktionsanställning. Förändringarna jämfört med det tidigare avtalet är att det är tillämpligt på andra grupper än ungdomar, till exempel nyanlända och att det inte innehåller någon åldersgräns. Underlätta anställning Syftet med det nya avtalet är att underlätta anställning av nyanlända och andra arbetssökande oavsett ålder genom yrkesintroduktionsanställningar som kombinerar arbete och utbildningsinsatser. Ett annat skäl är att det blivit allt svårare för arbetsgivare att få tag i arbetskraft med tillräckliga kvalifikationer för så kallade bristyrken. Kontakta TEKO för mer information om avtalet. Läs mer

• Forhandlingsprotokoll_avtal om yrkesintroduktion
• Ekonomiskt stöd vid YA-anställning