TEKO-avtalen ger anställda tjänstemän rätt till föräldralön. För medarbetare där Tekoavtalet IF Metall är tillämpligt finns en kollektivavtalad försäkring om föräldrapenningtillägg (FPT). Försäkringen administreras av AFA försäkring.
Tekoavtalet IF Metall
För rätten till föräldrapenningtillägg och ansökan, läs mer i avsnittet om ledigheter och på www.afaforsakring.se/foraldraledig
Det är den anställde själv som ansöker om ersättning.
Enligt Tjänstemannaavtalet Unionen/Sveriges Ingenjörer/Ledarna har arbetstagaren rätt till föräldralön. För förutsättningar och rätten till föräldralön, läs mer i avsnittet om ledigheter.
Beräkning av föräldralön:
Månadslönen – (30 x 90% x (månadslönen x 12 / 365))
För tjänstemän med en månadslön över 10 x pbb / 12:
Månadslönen – (30 x 80% x (10 pbb / 365)) – (30 x 10% x (månadslönen x 12 / 365))
År 2024 är prisbasbeloppet 57 300 kronor, vilket innebär att lönegränsen för 2024 är 47 750 kronor.
Exempel på beräkning av föräldralön
En tjänsteman som tjänar 35 000 kronor är föräldraledig och berättigad till föräldralön i två månader under 2024. Föräldralönen blir 35 000 – (30 x 0,9 x (35 000 x 12 / 365)) = 35 000 – 31 068,49 = 3 931,51 kronor per månad, totalt 7 863,02 kronor
En tjänsteman som tjänar 56 000 kronor är föräldraledig och berättigad till föräldralön i sex månader under 2024. Föräldralönen blir 56 000 – (30 x 0,8 x (573 000 / 365)) – (30 x 0,1 x (56 000 x 12 / 365)) = 56 000 – 37 676,71 – 5 523,29 = 12 800 kronor per månad, totalt 76 800 kronor
En tjänsteman som tjänar 49 000 kr är föräldraledig på 20% under ett helt år och är berättigad till föräldralön i sex månader under 2024. Föräldralönen blir : 0,2 x ((49 000 – (30 x 0,8 x (573 000 / 365)) – (30 x 0,1 x (49 000 x 12 / 365)) = 0,2 x (49 000 – 37 676,71 – 4 832,88) = 0,2 x 6 490,41 = 1 298,09 kronor per månad, totalt 7 788,54 kronor.
The content you're currently watching isn't available in any other languages than Swedish.Would you like to stay on the Swedish page or go to the English startpage?
